一場(chǎng)情景黨課浸潤(rùn)初心、一次黨建共建賦能發(fā)展、一間周轉(zhuǎn)房溫暖人心……自樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái)，華廈設(shè)計(jì)院黨委緊扣“立黨為公、為民造福、科學(xué)決策、真抓實(shí)干”總要求，一體推進(jìn)學(xué)查改，把思想提升變成作風(fēng)轉(zhuǎn)變，把問(wèn)題整改變成發(fā)展動(dòng)能，讓正確政績(jī)觀真正落地生根、見(jiàn)行見(jiàn)效。

　　深學(xué)鑄魂 入腦入心

　　理論學(xué)習(xí)不是“走過(guò)場(chǎng)”，而是“走心課”。該公司黨委把理論學(xué)習(xí)擺在首位，領(lǐng)導(dǎo)班子以中心組學(xué)習(xí)、專家輔導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)等形式，每月開(kāi)展專題研學(xué)，深學(xué)細(xì)悟習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀的重要論述等內(nèi)容。線上依托專題培訓(xùn)，線下用好主題黨日、情景課堂等載體，線上線下同頻共振，讓理論學(xué)習(xí)“活”起來(lái)、“實(shí)”起來(lái)。

“‘不治服風(fēng)沙，就讓風(fēng)沙把我埋掉’，谷文昌立下的錚錚誓言，詮釋了共產(chǎn)黨人的使命與堅(jiān)守?！痹谟^看完情景舞臺(tái)劇《人民公仆谷文昌》后，黨員鄢青梅深有感觸地說(shuō)。第一、第二黨支部聯(lián)合組織這場(chǎng)沉浸式學(xué)習(xí)，讓黨員干部在鮮活場(chǎng)景中感悟初心使命、校準(zhǔn)政績(jī)坐標(biāo)；第四黨支部則走進(jìn)古田縣鳳埔鄉(xiāng)平沙村，與村黨總支結(jié)對(duì)共建，把技術(shù)優(yōu)勢(shì)、專業(yè)能力，與鄉(xiāng)村資源、地方產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)對(duì)接，把“紙上學(xué)習(xí)”變成“田間實(shí)踐”，助力鄉(xiāng)村振興。

　　對(duì)標(biāo)查擺 精準(zhǔn)破題

　　“我們?cè)诎l(fā)展規(guī)劃上，確實(shí)存在思路不穩(wěn)、推進(jìn)不聚焦的問(wèn)題……”專題查擺會(huì)上，班子成員開(kāi)門見(jiàn)山、坦誠(chéng)檢視，不遮不掩、刀刃向內(nèi)。

該公司堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)照政績(jī)觀偏差16類突出問(wèn)題，全面開(kāi)展自查自糾、廣泛征求各方意見(jiàn)，確保問(wèn)題找得準(zhǔn)、找得實(shí)。經(jīng)過(guò)系統(tǒng)查擺，公司領(lǐng)導(dǎo)班子梳理形成第一輪4個(gè)方面問(wèn)題清單，制定整改措施12條；領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合崗位職責(zé)，共查擺個(gè)人問(wèn)題24個(gè)，制定整改措施46條，逐項(xiàng)明確責(zé)任單位、整改時(shí)限和具體舉措，建立閉環(huán)管理臺(tái)賬，做到件件有部署、事事有回音、件件有著落。

　　立行立改 實(shí)干興企

　　整改成效好不好，關(guān)鍵看行動(dòng)、看實(shí)績(jī)。該公司堅(jiān)持邊查邊改、立行立改，將問(wèn)題整改與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展深度融合，以整改破難題、以實(shí)干促提升。

針對(duì)發(fā)展方向不夠明晰的問(wèn)題，該公司進(jìn)一步聚焦礦業(yè)、環(huán)保兩大核心業(yè)務(wù)板塊，加快布局“雙碳”、新能源等新興領(lǐng)域，高標(biāo)準(zhǔn)編制公司“十五五”發(fā)展規(guī)劃，清晰勾勒未來(lái)發(fā)展藍(lán)圖、明確發(fā)展路徑；為破解部門業(yè)務(wù)承接難題，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭下沉一線、走訪調(diào)研，主動(dòng)拓展外部合作，成功與長(zhǎng)沙礦山研究院簽訂框架合作協(xié)議，推動(dòng)礦山充填業(yè)務(wù)取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，有望成為公司新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

　　開(kāi)門惠民 溫暖人心

　　“周轉(zhuǎn)房裝修既溫馨又實(shí)用，住著特別安心，真是幫我們解決了大難題！”剛搬進(jìn)新周轉(zhuǎn)房的單身職工黃斌臉上洋溢著幸福的笑容。

　　該公司把“為民造?！弊鳛檎?jī)觀的根本標(biāo)尺，堅(jiān)持開(kāi)門搞教育，通過(guò)意見(jiàn)箱、座談會(huì)、一線調(diào)研等渠道，暢通職工、客戶訴求表達(dá)渠道，扎實(shí)開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。完成單身職工周轉(zhuǎn)房裝修搬遷，解決了25名職工住宿難題；主動(dòng)對(duì)接公司周邊4家餐飲店，簽訂工間餐服務(wù)合同，進(jìn)一步拓寬職工就餐選擇，貼心舉措受到職工一致好評(píng)；舉辦蛋糕DIY、職工乒乓球比賽等文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活。（劉志偉）