| 您好，[會員登錄] | 專業、專注、用心服務門窗幕墻行業！ |
| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 月薪 | 招聘人數 | 發布時間 |
云南儕杰泰源經貿有限公司學歷要求：中專 工作經驗：1年職位介紹：對門窗幕墻系統有一定在了解，熟練掌握門窗幕墻五金配件配置，熟練掌握CAD軟件">門窗幕墻配件技術 |
云南儕杰泰源經貿有限公司 | 昆明 | 面議 | 1人 | 2024-12-25 |
| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 月薪 | 招聘人數 | 發布時間 |
| 客服專員 | 黃山薩洛凱鋁業有限公司 | 佛山 | 5000-6000 | 2 人 | 2025-10-4 |
| 幕墻設計師 | 河南入筑科技有限公司 | 平頂山 | 6000-10000 | 2 人 | 2025-1-16 |
| 幕墻項目經理 | 北京西飛世豪建筑裝飾工程有限公司 | 北京 | 面議 | 3 人 | 2025-8-23 |
| 打膠工 | 東莞市理順門窗安裝有限公司 | 東莞 | 4000-15000 | 10 人 | 2025-4-7 |
| 技術負責人 | 中泰幕墻裝飾有限公司 | 福建 | 10000-15000 | 1 人 | 2025-6-12 |
| 門窗銷售 | 四川晨航建筑工程有限公司 | 資陽 | 4000-10000 | 若干 人 | 2024-12-23 |
| 普工 | 惠州市鴻海裝飾建設工程有限公司 | 惠州 | 面議 | 20 人 | 2025-10-4 |
| 光伏業務經理 | 廣東泰和門窗幕墻有限公司 | 廣東 湖南 | 10000-12000 | 5 人 | 2025-10-4 |
| 打樁工程師 | 廣州摩圖 | 國外 | 10000-25000 | 5 人 | 2025-1-26 |
| 不銹鋼深化設計 | 廣東鑫尚駿金屬工程有限公司 | 佛山 | 8000-15000 | 若干 人 | 2025-10-1 |
| 門窗預算員 | 富陽市明鑫塑鋼安裝有限公司 | 杭州 | 面議 | 1 人 | 2024-6-15 |
| 廠長或副總經理 | 中山市盛源門窗廠 | 中山 | 8000-12000 | 2 人 | 2025-5-18 |
| 門窗項目經理 | 江蘇嘉寶裝飾工程有限公司 | 鎮江 | 8000-15000 | 3 人 | 2025-1-15 |
| 高端家裝安裝人員 | 浙江信誠門窗有限公司 | 嘉興 | 8000-10000 | 若干 人 | 2024-7-26 |
| 鋁合金制作師傅 | 騰通金屬制品有限公司 | 泉州 | 6000-8000 | 若干 人 | 2024-12-22 |
| 生產工人 | 廣東天遠建設工程有限公司 | 東莞 | 4000-7000 | 10 人 | 2024-7-25 |
| 安全員 | 惠州市宏鉅建筑工程有限公司 | 海南 | 5000-6000 | 若干 人 | 2025-5-14 |
| 門窗加工制作 | 上海森利建筑裝飾工程有限公司 | 常州 | 5000-8000 | 10 人 | 2024-12-17 |
| 中空玻璃生產線操作工 | 無錫利日能源科技有限公司 | 無錫 | 3000-4000 | 10 人 | 2021-10-29 |
| 項目幕墻技術下料 | 上海瑞銀建筑幕墻工程有限公司 | 常州 | 12000-15000 | 1 人 | 2025-1-25 |
| 幕墻設計師 | 武漢凌云幕墻設計研究院 | 武漢 | 5000-10000 | 10 人 | 2024-6-9 |
| 鋁合金門窗師傅 | 惠州浩翔門窗科技有限公司 | 惠州 | 面議 | 若干 人 | 2022-2-16 |
| 門窗招商經理 | 江蘇優之窗門窗有限公司 | 無錫 | 5000-20000 | 若干 人 | 2025-10-4 |
| 項目經理助理 | 湖北中航建成建設工程有限公司青島分公 | 青島 日照 煙臺 | 3000-6000 | 若干 人 | 2024-7-23 |
| 誠聘門窗項目經理 | 青島博遠船舶機械有限公司 | 青島 | 面議 | 若干 人 | 2024-12-28 |
| 門窗幕墻工程項目經理 | 三亞保宏幕墻裝飾工程有限公司 | 三亞 | 面議 | 2 人 | 2024-7-23 |
| 工程部助理 | 浙江博浩幕墻裝飾有限公司 | 杭州 | 4000-7000 | 1 人 | 2025-1-24 |
| 鋁單板銷售專員 | 江蘇中特幕墻科技有限公司 | 無錫 | 8000-20000 | 5 人 | 2025-1-30 |
| 總經理助理 | 上海臺坤裝飾有限公司 | 上海 | 面議 | 2 人 | 2020-6-17 |
| 成本會計 | 湖北友寧門業有限公司 | 武漢 | 5000-6000 | 若干 人 | 2025-2-1 |
