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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數 發布時間

    上海佐嵐門窗有限公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：1年
    職位介紹：崗位職責：01.協助公司領導進行公司日常公司行政管理工作；02.負責起草和完善公司管理制度，并監督執行；03.負責分析公司管理中的問題并提出解決建議；04.負責公司各部門之間的溝通和協調；05.負責公司各種證照的登記、年檢、變更、保管；06.負責辦理公司辦公設備、辦公用品的購買，分發等公司行政事物；07.負責作好公司開展各項活動的后勤支援工作；08.在各種公司行政事務方面幫助和服務于公司員工；09...">人力資源助理    		 上海佐嵐門窗有限公司 上海 5000-6000 1人 2025-9-9

    上海佐嵐門窗有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：崗位職責：1.負責根據企業的戰略發展目標和各部門的人力資源需求制定人力資源規劃并報領導審批;2.組織實施審批通過的人力資源規劃，并及時向領導匯報實施進度;3.組織擬定企業招聘、培訓以及績效考核等制度，擬定人力資源崗位說明書以及管理流程;4.負責組織進行各部門人力資源需求以及員工需求調查和分析，制定具體的招聘計劃以及培訓計劃;5.負責招聘計劃的實施，協助進行面試;6.負責員工的入職與離職手續的辦理工...">人力資源主管    		 上海佐嵐門窗有限公司 上海 6000-8000 1人 2025-9-9

    北京金諾迪邁幕墻裝飾工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：【崗位職責】【錄用要求】人力資源專業，三年以上人力資源工作經驗，熟悉人力資源系統，了解勞動法以及相關法律法規。具備強烈責任感，優秀的溝通能力，耐心細心，以及嚴謹的邏輯思維能力【福利待遇】五險一金">人事專員主管    		 北京金諾迪邁幕墻裝飾工程有限公司 北京 6000-8000 1人 2025-9-5

    浙江衢州市衢江區金派門窗廠

    學歷要求：高中 工作經驗：5年
    職位介紹：1.負責組織制定企業的年度、季度總體經營規劃，制定營業目標;2.負責組織制定家裝市場營銷策略和具體實施措施，制定企業的品牌策略、銷售策略、樹立企業形象;3.負責制定企業內部工作流程，保證各項工作能順利進行;4.根據市場反饋信息制定或者調整市場營銷策略，監控產品質量、服務品質、品牌效應、企業形象;5.協調各部門之間的工作與關系，建立有效的企業內部工作機制;6.與企業外部部門建立良好的合作關系，協調與...">家裝副總經理/    		 浙江衢州市衢江區金派門窗廠 衢州 10000-20000 1人 2025-9-3

    廣東紅源建設工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：人事方面：1. 根據公司規劃，負責日常招聘，完善企業招聘制度及招聘體系；2. 人事檔案與規章制度的建立（人事檔案、員工手冊、考勤管理，其他人力資源管理規章制度）并監督執行3. 勞動關系（員工入職，培訓，離職，轉正，晉升。調崗，勞動糾紛）4. 薪酬福利（工資核算，員工福利，薪酬體系）5. 績效考核（方案的建立及執行）6. 公司企業文化建設，...">人事行政主管    		 廣東紅源建設工程有限公司 廣州 5000-8000 1人 2025-8-29

    重慶卓信幕墻裝飾工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：1年
    職位介紹：【崗位職責】 1、負責公司人員招聘（篩選簡歷、初試、協同復試）； 2、負責公司每月社保計算； 3、負責公司釘釘系統的運維。 【錄用要求】 1、大學專科及以上學歷； 2、管理類相關專業（人力資源管理專業優先）； 3、1-3年或以上招聘工作經驗（具有建筑行業招聘經驗者優先），具備釘釘系統運維； 4、具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 【福利待遇】 1、公司項目優質，經營穩健，可長期...">招聘人事專員    		 重慶卓信幕墻裝飾工程有限公司 重慶 4000-5000 1人 2025-8-28

    湖北尚哲系統門窗有限公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：5年
    職位介紹：1、負責公司人力資源工作的規劃，建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規章制度；2、負責制訂和完善公司崗位編制，協助公司各部門有效地開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要；3、根據現有編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經批準后實施；4、制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經批準后實施；5、負責擬制公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機...">人事經理    		 湖北尚哲系統門窗有限公司 武漢 5000-7000 1人 2025-8-28

    鄭州和平裝飾工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：【崗位職責】1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施...">人力資源人事    		 鄭州和平裝飾工程有限公司 鄭州 5000-6000 50人 2025-8-27

    廣東興定新材料有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：一、工作內容1.負責人事相關管理制度的擬定及對已實施的人事管理制度進行完善2.負責核定各部門定崗核編。負責起草及修改薪酬文件，組織開展績效考核，并上交總經理簽字執行3.負責薪資核算及發放。（要求薪資核算準確無誤，薪資核算的保險與實際繳納保險帳務相符）4.負責擬定招聘計劃，組織招聘并予以錄用。根據定崗核編及人員需求制度招聘計劃，開拓多種招聘渠道按人員增補申請計劃及時進行人員招聘5.負責組織實施績效管...">人力主管    		 廣東興定新材料有限公司 肇慶 8000-10000 1人 2025-8-25

    河北嚴一城市發展集團有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：崗位職責：1、主導或協助上級建立健全公司招聘、培訓、績效、薪酬等人力資源制度建設；2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；3、根據招聘計劃，推進招聘工作；4、負責開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；5、跟蹤績效考核實施，優化績效管理流程；6、公司交辦的其他事項。任職資格：1、3年以上人力資源工作經驗2、熟練...">人力資源主管    		 河北嚴一城市發展集團有限公司 衡水 5000-6000 2人 2025-8-22

    河南興發幕墻門窗有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：7年
    職位介紹：崗位職責: 1、完善制定公司行政、人事等相關管理制度，組織實施并監管執行結果，促進各項工作規范化管理； 2、管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業務目標相一致。 3、公司會議的組織； 4、負責總體管控公司統籌等人事工作； 5、負責審核公司績效考核、管理薪酬福利、團隊建設等管理工作，建立行之有效的激勵和約束機制； 6、擅長薪酬； 7、公司高層臨時交辦的相關事...">人事行政主管/經理    		 河南興發幕墻門窗有限公司 鄭州 7000-10000 1人 2025-8-17

    廣東宏科建設股份有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：1、招聘（年度人才招聘計劃 渠道開發、邀約、面試、背景調查等） 2、員工關系維持（勞動合同、員工檔案、員工滿意度、勞資爭議、公司福利） 3、每月考勤復核、績效匯總 4、人事資料歸檔，在職人員培訓計劃主導實施 5、工傷保險管理（理賠申請、跟進等） 6、員工入職（背調）、離職手續辦理、離職面談與結果記錄 7、薪資核算（定期薪酬調查與分析、調薪制度管理、薪酬結構升級） 8、建立、完善...">人事主管    		 廣東宏科建設股份有限公司 廣州 深圳 佛山 中山 東莞 6000-10000 1人 2025-8-12

    杭州鼎點門窗科技有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：【崗位職責】招聘要求： 崗位職責： 1. 根據門窗廠的生產需求和組織架構，制定人力資源規劃，制定人力資源管理的各項策略和方案； 2. 負責門窗廠的招聘工作，包括發布招聘信息、篩選簡歷、面試、錄用等，確保招聘效率和招聘質量； 3. 管理員工檔案，負責員工的考勤、薪酬、福利、保險、績效、培訓等日常管理工作，并及時處理員工問題和建議； 4. 管理員工培訓和發展，制定員工...">人事總監    		 杭州鼎點門窗科技有限公司 杭州 6000-8000 1人 2025-8-7

    施達沃防火科技（深圳）有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：崗位職責：1. 根據公司規劃，負責日常招聘，完善企業招聘制度及招聘體系；2. 人事檔案與規章制度的建立（人事檔案、員工手冊、考勤管理，其他人力資源管理規章制度）并監督執行3. 勞動關系（員工入職，培訓，離職，轉正，晉升。調崗，勞動糾紛）4. 薪酬福利（工資核算，員工福利，薪酬體系）5. 績效考核（方案的建立及執行）6. 公司企業文化建設，...">人事專員    		 施達沃防火科技（深圳）有限公司 深圳 6000-10000 1人 2025-8-6

    廣東弘博建筑裝飾工程有限公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：3年
    職位介紹：崗位職責：1、 負責組織撰寫綜合性文字材料，負責組織起草總經理會議材料；2、 負責會議籌備、通知并記錄、整理、存檔會議紀要以及總經理會議資料的發放和收集，做好大事記；3、 負責總經理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導以及保密工作；4、 負責督促、檢查、催辦總經理批件及會議議定事項的辦理工作；5、 負責監督總經理下達的所有任務的落實情況，有任何情...">總經理助理    		 廣東弘博建筑裝飾工程有限公司 廣東 10000-12000 1人 2025-8-2

    長沙隆鑫節能門窗有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：【崗位職責】在主管的領導下， 負責人員招聘、培訓、員工關系模塊工作；負責人力資源部日常基礎工作【福利待遇】五險，包食宿">人事專員    		 長沙隆鑫節能門窗有限公司 長沙 4000-5000 1人 2025-7-26

    蕪湖華興節能門窗股份有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：【崗位職責】1、人力資源規劃的完成            2、人力資源模塊的開展與管理【錄用要求】1、基本要求；25歲以上，身體健康。2、學歷要求；大專及以上學歷。3、資歷要求；人力資源管理工作3年以上工作經驗。4、能力要求；具有較強的人際溝通能力、判斷與決策力、計劃與執行力、組...">人力資源經理    		 蕪湖華興節能門窗股份有限公司 蕪湖 6000-8000 1人 2025-7-18

    黃山薩洛凱鋁業有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：6年
    職位介紹：崗位職責：1、負責制定人力資源六大模塊；2、負責公司行政管理；3、搭建人力資源架構模式及流程體系，4、培訓、績效和員工關系管理；5、負責公司日常行政管理；任職資格：1、大專以上學歷，兩年以上門窗行業同等崗位工作經驗；2、負責制定人力資源六大模塊及熟悉三支柱體系搭建；3、具有良好溝通能力、組織協調能力；聯系我時，請說是在門窗幕墻英才網上看到的，謝謝！">人事行政經理    		 黃山薩洛凱鋁業有限公司 佛山 10000-15000 1人 2025-7-12

    山東葉陽門窗科技有限公司

    學歷要求：不限 工作經驗：5年
    職位介紹：1.根據公司各部門的招聘需求，擬定招聘方案、組織實施招聘活動并完成招聘目標；2.挖掘、開發和維護招聘渠道，豐富招聘方法；3.優化和完善招聘流程，搭建招聘體系，完人員識別與篩選方法；4.團隊人員招聘能力的培訓與提升及績效管理；5.負責協調部門之間的溝通，推動區域整體招聘進度；">高級招聘經理    		 山東葉陽門窗科技有限公司 廣州 佛山 10000-20000 1人 2025-7-8

    山東葉陽門窗科技有限公司

    學歷要求：不限 工作經驗：3年
    職位介紹：1.負責事業群的HR政策、制度、體系與重點項目在業務內部的落地與推動執行；2.深入了解所負責領域業務與人員發展狀況，評估并明確組織與人才發展對HR的需求；3.驅動平臺資源提供HR解決方案，并整合內部資源推動執行；4.提升管理干部的人力資源管理能力，關注關鍵人才融入與培養，確保持續的溝通與反饋；5.協助管理層進行人才管理、團隊發展、組織氛圍建設等，確保公司文化在所屬業務領域的落地。">人事主管    		 山東葉陽門窗科技有限公司 濱州 5000-6000 1人 2025-7-8

    西安西航集團鋁業有限公司北京分公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：5年
    職位介紹：技能要求：1、負責招聘管理工作。2、負責監督檢查公司員工勞動合同新簽訂、續簽、終止和解除及員工轉正的相關執行工作。3、負責對接法務，解決勞資糾紛。4、負責社保管理。5、負責薪酬體系的完善與管理。6、組織培訓工作的實施、培訓評估工作。7、考勤匯總與薪資表的審核。8、績效匯總審核。9、對部門員工進行考核，組織部門員工培訓。10、部門內部工作的安排布置。11、周工作計劃的編制與落實。包住 餐補...">人力資源主管    		 西安西航集團鋁業有限公司北京分公司 北京 6000-10000 1人 2025-6-27

    美興新型建筑材料（惠州）有限公司

    學歷要求：高中 工作經驗：1年
    職位介紹：崗位職責：1、負責招聘工作，招聘網站管理及篩選，應聘人員的預約及面試；2、員工入離職手續辦理，勞動合同的簽訂續簽及管理，人事檔案存檔；3、運用公司系統核算員工考勤；4、協助其他部門開展員工培訓計劃。崗位要求：1．積極熱情，負責任，具備團隊意識，善于溝通協調；2．具有1年以上人力資源經驗，熟悉招聘；3．熟練運用word、excel等辦公軟件；4. 薪資3.8K起，具體面議，根據能力跟工作經...">人事專員    		 美興新型建筑材料（惠州）有限公司 惠州 面議 1人 2025-6-24

    廣州金霸建材股份有限公司

    學歷要求：中專 工作經驗：1年
    職位介紹：工作職責：1、負責工廠招聘渠道拓展，招聘實施及效果評估；2、招聘項目工作開展及跟進；3、協助招聘體系搭建及完善；4、協助完成公司招聘工作任務，并提出改進意見。崗位要求：1、大專以上學歷，2年以上生產制造企業人事招聘經驗；2、對招聘工作流程熟悉；3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件。">招聘專員    		 廣州金霸建材股份有限公司 河源 4000-8000 1人 2025-6-20

    廣東智潮建設工程有限公司

    學歷要求：高中 工作經驗：1年
    職位介紹：【崗位職責】1、負責員工的招聘、面試、入職、離職辦理、人事檔案的建立等；2、負責員工考勤、請假、調動等管理工作；3、負責做好各類證件的辦理及年審工作；4、完成上級交辦的其它事務。【錄用人員要求】工作經驗一年以上，要求工作認真，細致有耐心。有較強的學習能力和溝通能力。【福利待遇】工作時間上午8:00-12：00 ，下午14:00-18:00，大小周休息。聯系人：蒙廠長工作地址：東莞道滘鎮">人事行政    		 廣東智潮建設工程有限公司 東莞 3000-4000 1人 2025-6-18

    中晶天同裝飾工程（天津）有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：1、在總經理領導下負責公司的招聘，培訓，績效考核，薪酬，福利，員工關系等2、大專以上學歷，有建筑行業人力資源經理從業經驗  3、工作地點：天津濱海新區">人力資源經理    		 中晶天同裝飾工程（天津）有限公司 天津 面議 1人 2025-6-18

    中晶天同裝飾工程（天津）有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：1、在人力資源經理領導下負責公司的招聘，培訓，績效考核，薪酬，福利，員工關系等2、大專以上學歷，有建筑行業人力資源從業經驗  3、工作地點：天津濱海新區。">人力資源專員    		 中晶天同裝飾工程（天津）有限公司 天津 面議 2人 2025-6-18

    中合泰富（浙江）建筑裝飾有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：【工作內容】 1. 負責統計公司所有項目班組人員及管理人員工資臺賬、考勤等，確保數據準確無誤。 2.按時完成考勤記錄，包括加班、請假等各類情況，并對異常情況進行及時處理。 3.負責協助做好職工勞動合同的簽訂、續訂、解除和變更等工作，負責提供基層職工辦理勞資用工手續所需的原始資料。 4.負責員工各項福利保險統計、制表、繳費、基數核定等工作，解決與薪資管理相關的日常管理問題 。 5.勞務管理...">勞資員    		 中合泰富（浙江）建筑裝飾有限公司 杭州 面議 3人 2025-6-17

    山東天暢環保科技股份有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：1.協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務。2.協助參與并起草公司發展規劃的擬定年度經營計劃的編制和各階段工作目標分解。3.負責匯總公司年度綜合性資料，組織起草公司綜合性的工作計劃、總結、報告、指示等件。4.負責組織公司通用規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作：對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督導，推進公司的管理。5.收集和了解各部門的工作...">人事行政經理    		 山東天暢環保科技股份有限公司 棗莊 3000-4000 1人 2025-6-11

    廣東美詩固智能家居有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：任職要求：1、30歲或以內，人力資源、行政管理或漢語言文學類相關專業大專（含）以上學歷；3年以上同等崗位相關工作經驗； 2、熟悉行政、人力資源體系內各板塊日常基礎性工作程序，能獨立開展工作；良好的溝通表達能力及文字功底，富有親和力。 公司福利1、全員享有法定休假，辦公室成員周日全休，周六實行大小周休假；入職滿一年或以上員工享有帶薪年假；2、免費提供工作用餐；工作制服量身定制免費...">行政人事專員    		 廣東美詩固智能家居有限公司 佛山 4000-5000 1人 2025-6-11

    天津美語金屬門窗制造有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：1年
    職位介紹：大專以上學歷；2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟練運用OFFICE/WPS等辦公軟件；3、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；4、形象好，氣質佳，年齡30-45周歲，男女不限；崗位職責1. 負責統計員工考勤；2. 負責統計員工花名冊；3. 負責合同整理與歸納；4. 負責做好各種報告、文件的打印、復印工作；5. 做好...">人事    		 天津美語金屬門窗制造有限公司 北京 5000-6000 1人 2025-6-9
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