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職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 月薪 | 招聘人數 | 發布時間 |
浙江金梓幕墻裝飾有限公司學歷要求:不限 工作經驗:1年職位介紹:崗位要求:1.負責對物品出入庫的管理,及時核對數量并做好登記。2.負責定期對庫房進行清倉盤點,統計報表。3.有高度的責任心和敬業精神。4.收發貨、對型材比較熟悉者優先。">工地倉庫保管員 |
浙江金梓幕墻裝飾有限公司 | 浙江 江蘇 河南 湖南 山西 | 4000-8000 | 5人 | 2025-8-30 |
職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 月薪 | 招聘人數 | 發布時間 |
熟練高端金剛一體門窗 | 周口市新陽門窗幕墻有限公司 | 周口 | 面議 | 2 人 | 2021-6-19 |
門窗設計 | 河南海皇集團有限公司中源福門窗廠 | 安陽 | 面議 | 10 人 | 2025-1-26 |
幕墻施工員 | 福建大藝建設工程有限公司 | 海口 | 5000-10000 | 2 人 | 2025-1-30 |
幕墻生產經理 | 浙江亞廈幕墻有限公司 | 濰坊 | 10000-12000 | 2 人 | 2024-7-18 |
技術工人 | 山東歐德裝飾工程有限公司 | 濟寧 | 5000-7000 | 10 人 | 2024-7-17 |
區域經理 | 山東億安鋁業有限公司 | 濰坊 | 5000-15000 | 若干 人 | 2024-12-13 |
施工員 | 浙江方遠裝飾有限公司 | 臺州 | 5000-7000 | 若干 人 | 2024-12-28 |
門窗項目經理 | 西安黑瑪門窗幕墻系統有限公司 | 廣東 河南 湖北 湖南 西安 | 10000-12000 | 5 人 | 2025-1-23 |
鋁木窗技術工程師 | 王力科技鋁木窗 | 金華 | 面議 | 10 人 | 2024-6-15 |
幕墻主任設計師 | 深圳市淏邦建筑系統有限公司 | 深圳 | 3000-5000 | 1 人 | 2023-9-15 |
幕墻項目經理 | 天津南大常建筑工程有限公司 | 天津 | 10000-12000 | 2 人 | 2024-6-13 |
制圖/拆圖/詳圖/深 | 淮安康豪節能科技有限公司 | 上海 | 3000-4000 | 1 人 | 2024-5-16 |
跟單文員 | 惠州信譽幕墻加工有限公司 | 惠州 | 4000-6000 | 2 人 | 2025-7-11 |
系統門窗扇葉組 | 嘉興市熠騰裝飾工程有限公司 | 嘉興 | 面議 | 若干 人 | 2025-10-4 |
門窗設計師 | 湖南點點窗業有限公司 | 婁底 | 4000-7000 | 1 人 | 2025-1-31 |
門窗幕墻項目經理 | 烏魯木齊恒信華業裝飾工程有限公司 | 烏魯木齊 | 8000-15000 | 5 人 | 2024-6-12 |
主任設計師 | 北京嘉聯華建筑工程有限公司 | 北京 | 3000-5000 | 若干 人 | 2023-8-19 |
主任幕墻設計師 | 貴州德佑建筑裝飾設計工程有限公司 | 貴陽 六盤水 | 10000-15000 | 1 人 | 2025-2-2 |
設計師 | 紹興市日昌晶裝飾科技有限公司 | 紹興 | 8000-10000 | 1 人 | 2024-4-16 |
技術員 | 四川川華幕墻裝飾工程有限公司 | 成都 | 面議 | 3 人 | 2024-7-23 |
紗窗工廠制作人員 | 上海昕亮裝飾工程有限公司 | 上海 | 4000-5000 | 2 人 | 2025-1-21 |
門窗主任設計師 | 浙江中哲幕墻裝飾有限公司 | 杭州 | 面議 | 1 人 | 2024-12-11 |
內裝施工技術人員 | 中迅達(北京)裝飾工程有限公司 | 北京 | 3000-4000 | 5 人 | 2025-1-4 |
安裝工人 | 南昌睿祥節能建筑門窗有限公司 | 南昌 | 面議 | 10 人 | 2024-9-27 |
成本經理 | 浙江新正建設有限公司 | 杭州 | 10000-15000 | 1 人 | 2025-10-4 |
門窗幕墻車間主任 | 華仁集團江蘇裝飾工程有限公司 | 無錫 | 面議 | 2 人 | 2021-4-27 |
門窗設計師 | 北京鴻恒基幕墻裝飾工程有限公司第五工 | 北京 大連 長春 西安 天津 | 6000-9000 | 4 人 | 2025-2-5 |
門窗制作工人 | 北京京港亞建材有限公司 | 北京 | 5000-6000 | 10 人 | 2025-1-16 |
項目經理 | 東莞興大幕墻裝飾工程有限公司 | 東莞 | 3500-6000 | 2 人 | 2025-1-26 |
施工員 | 浙江中澤建筑裝飾有限公司 | 紹興 | 5000-10000 | 若干 人 | 2025-10-4 |